私たちは、お客様の通信環境における相談や要望にお応えする「よろず承り係」です。お客様の様々なリクエストに対し、あらゆる知識や人脈を駆使して、お応えするのが私たちの仕事。きめ細やかなサービスにより”人”と”人”、 “心”と“心”をつなぐ<究極のパーソナルサービス>を目指します!

NTSのことを、もっとフラットに知って欲しい。
社員の属性の傾向・休日・社風について、数字という形でNTSの素顔を覗いてみましょう。
※2026年6月現在

DISCOVER 目で見るNTS

男女比率

0%
0%

世代分布

世代分布グラフ 0% 0% 0% 0%

年間休日

0

土日祝・年末年始・特別休暇等

初任給

院卒

大阪
¥266,000
東京
¥271,000

4年生大学卒

大阪
¥255,000
東京
¥260,000

3年生専門卒

大阪
¥238,000
東京
¥243,000

2年生大学
専門卒

大阪
¥235,000
東京
¥240,000

※都市手当含む

文理比

0%

理系

0%

文系

配属比率

0%

ソリューション

0%

フィールドサービス

平均勤続年数

15年以上

15%

9年以上
15年未満

35%

5年以上
9年未満

8%

3年以上
5年未満

8%

3年未満

35%

月平均所定外労働時間

一ヶ月あたり 0 時間

平均有給取得日数

0

NTSでは、基礎研修からOJT、そして正式配属まで、一人ひとりの成長ペースに合わせた研修プログラムを用意しています。
技術だけでなく、社会人としての土台をしっかり築いた上で、あなたに最適なフィールドへと送り出します。

LEARNING 研修制度

正式配属までの流れ

研修イメージ

研修プログラム

音声系研修

音声設備の研修としてビジネスホン(電話)の実機を使った体験型の研修及びその他基礎知識を学ぶ座学での研修を行います。

ネットワーク系研修

ネットワークの基礎知識、実機を使った体験型研修として、SWの設定、無線APの設定などを行います。

施工研修

電話、LANケーブルなどを用いて実際の物理工事体験を行います。実際に本人が作ったケーブルでの通信確認なども行います。

PCスキル研修

パソコンの基礎操作、ExcelやPowerPointなど業務に必要なスキルについて学びます。

総合演習

各分野で学んだことを活用し、実際の業務に見立てて設計や設定、物理工事や試験という一連の流れをグループワークで行います。

NTSは、社員の成長を会社全体で支える仕組みを整えています。
資格取得を金銭面でサポートする資格手当、学びを後押しする自己啓発支援制度、そして入社後すぐに先輩社員が一対一でサ
ポートするメンター制度。あなたが安心して成長できる環境が、ここにあります。

BENEFITS 社内制度

社会保険完備

社会保険完備

定期健康診断

定期健康診断

住宅手当

住宅手当・都市手当

退職金制度

退職金制度

交通費全額支給

交通費全額支給

産休育休

産休・育児休暇取得実績あり

自己啓発支援制度

自己啓発支援制度

自己啓発支援制度

・成長と目的に応じた外部セミナーを受講できます。
・資格手当有り。
・社内規定資格取得時の資格取得奨励金の支給。

メンター制度

メンター制度

メンター制度

新入社員1人に先輩社員1人がメンターとして付きます。 月に1回の面談などを行っております。 不安や悩みを一人で抱えることなく先輩と一緒に成長できる、そんな制度が充実しています。

FAQ よくある質問

応募にあたりITの知識は必要ですか?

必要ありません。もちろん学生時代に専門的に学ばれたITに関する技術的知識等は歓迎いたしますが、必要なわけではありません。 入社直後の研修を始めとし、以降も継続的なITスキル教育を実施しており、必要とされる専門的なスキルを適宜身につけていただける環境を用意しています。

文系、理系の制限はありますか。文系でもSEになれますか?

制限はなく、SEになれます。弊社は研修に加えてもの先の配属においても、 学びを続けられます。

配属はどのように決まるのでしょうか?

本人の希望と適正を考慮し配属を決定します。研修、OJTの終了後に配属決定します。

勤務地はどこになるのですか?

大阪採用は大阪本社、東京採用は東京支店となります。

社員が経営や事業に対し「意見・提案」をできる機会がありますか?

あります。
人事評価時など定期的に上長との面談を行っており、そこで出た意見については、本人が望まない場合を除いて更に上長へエスカレーションされます。

良い仕事は、良い環境から生まれます。
NTSのオフィスは、機能性とリラックスを両立した、ちょっと個性的な空間です。アイデアが浮かんだとき、集中したいと
き、誰かと話したいとき。その瞬間に合わせて、働く場所を選べる環境を整えています。

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